2019 haben der heute 57-jährige Elektroinstallateurmeister Jürgen Grimm und der heute 35-jährige Elektrotechniker für Energie- und Gebäudetechnik Dennis Rösch in Waldsee den Betrieb gegründet und bald den neuen Sitz samt seinem ansprechenden Gebäude angepeilt. Im März dieses Jahres konnten sie einziehen, im August haben sie zünftig Einweihung gefeiert. Das Gebäude bietet die Möglichkeit, dass Besucher direkt erleben, was die Kernkompetenz des Unternehmens ausmacht: nämlich wie komfortabel sich mit modernster Elektro- und Gebäudetechnik das Leben in den vier Wänden gestalten lässt. „Wir schaffen Lebensräume“, fasst Dennis Rösch das kurz zusammen. Das Leistungsspektrum umfasst die komplette Elektro-, Sicherheits-, Licht- und Netzwerktechnik sowie wie Klimaanlagen, Photovoltaik und E-Mobilität, – hier werden die Konzepte in eigener Planung erstellt – und die Gestaltung von Smart-Home-Systemen.
Wie die pfiffigen Steuerungen funktionieren, welche Module dafür an die Wand kommen und wie die Bedienpanels aussehen, all das lässt sich im neuen Firmengebäude entdecken. Der Begriff vom „Lebensräume-Schaffen“ meint aber auch noch etwas anders: G & R Elektrotechnik bietet an, nach den Kundenwünschen das gesamte Technikkonzept zu entwickeln und es als Komplettlösung fertigzustellen.
Das betrifft Gebäudetypen vom Einfamilienhaus bis hin zu großen Anlagen wie etwa auf dem ehemaligen Pfaudler-Areal in Schwetzingen und öffentlichen Einrichtungen. Aber auch kleinere Aufträge wie die Einrichtung der Technik für altersgerechtes Wohnen mit Vitalüberwachung und anderem übernimmt der Betrieb. „Im Grunde sind wir ein zukunftsorientierter Elektrobetrieb, der für Kunden selbst kleine Reparaturen übernimmt“, sagt Grimm.
35 Jahre Erfahrung im Geschäft - die „Tradition“ – bringt Grimm mit, „so viele Jahre wie Dennis alt ist“, merkt er schmunzelnd an. Die „Zukunft“, etwa mit ganz aktuellem technologischen Know-how, steuert Rösch bei. Beide kennen sich ein Vierteljahrhundert, Rösch ist bei Grimm in die Lehre gegangen. Und sie verstehen einander bestens, betonen beide. „Wir wissen, wo jeder seine Stärken hat und was jeder am besten übernehmen kann“, erklärt Rösch. Die Belegschaft zählt insgesamt 25 Köpfe, darunter auch Auszubildende - „wir freuen uns jederzeit über interessierte junge Menschen“, betont Dennis Rösch. „Die Mitarbeiter halten sich durch Schulungen immer auf dem neuesten Stand der Technik. Und sie sind ein super Team“. wip