Bei der Stadtverwaltung Neustadt gibt es Vorteile statt Vorurteile. Verstaubte Aktenberge und Rechenschieber waren gestern. Denn die Verwaltung ist modern und hoch technisiert aufgestellt. Ihren engagierten 1200 Beschäftigten bietet sie vielfältige Einsatzmöglichkeiten.

Die verschiedenen Fachbereiche befassen sich mit vielfältigen Aufgaben von A wie Abfall bis Z wie Zensus - es gibt kaum eine Lebenslage, in der die Stadtverwaltung nicht aktiv ist.

Auszubildende und Studierende erhalten bei der Stadtverwaltung eine fundierte, qualitativ hochwertige Ausbildung, und nahezu alle Nachwuchskräfte werden nach ihrer Ausbildung oder ihrem Studium auch übernommen. Klar kennen sich nicht über 1200 Mitarbeitende bei der Stadt Neustadt an der Weinstraße beim Vornamen - das hält die Beschäftigten aber nicht davon ab, gemeinsam für diese Stadt an einem Strang zu ziehen. Sie verstehen sich als Kolleginnen und Kollegen, sie arbeiten, so oft es geht, bereichsübergreifend, gehen wertschätzend miteinander um und helfen sich gegenseitig.

Das Angebot der Stadtverwaltung an Ausbildungs- und Studienplätzen umfasst unterschiedliche duale Studiengänge, Ausbildungen im handwerklichen Bereich, im Sozialwesen, aber auch jede Menge Einsatzplätze im Bereich der Freiwilligendienste. Um ein Teil davon zu werden, kann man sich umfassend informieren auf der Karriereseite www.neustadt.eu/karriere. 

Für Fragen steht Thomas Karl allen Interessierten unter der Telefonnummer 06321 8551311 oder über die E-Mail-Adresse: ausbildung@neustadt.eu zur Verfügung. msw

Ausbildungsstart ist jederzeit möglich

Zukunftschance Handwerk

Mit über 130 Ausbildungsberufen bietet das Handwerk vielfältige Möglichkeiten für Auszubildende. Für jeden gibt es eine passende und zukunftssichere Perspektive.

Denn die Aufstiegschancen im Handwerk sind bestens: Eine Ausbildung ist der ideale Start ins Berufsleben und Grundstein für weiterführende Karrieren bis hin zur Meisterprüfung oder einem Hochschulstudium. Mit modernen Berufen, innovativen Technologien und spannenden Ausbildungsinhalten können sich die Jugendlichen selbst verwirklichen.

Der Start in die Ausbildung ist über den Beginn im August oder September hinaus jederzeit möglich. Die Coaches für betriebliche Ausbildung bei der Handwerkskammer der Pfalz helfen Jugendlichen dabei, ihren Wunschberuf und den dazu passenden Betrieb zu finden. Sie führen persönliche Beratungsgespräche und nehmen sie in die Bewerberdatenbank auf. Außerdem geben sie hilfreiche Tipps zur Bewerbung und checken die Bewerbungsunterlagen. Die Coaches vermitteln passgenau zwischen dem Bewerber und einem ausbildungsbereiten Unternehmen und geben wichtige Infos mit auf den Weg in die Ausbildung.

Darüber hinaus stehen die Coaches auch auf Ausbildungsmessen zur Verfügung. So nimmt die Handwerkskammer der Pfalz an der virtuellen Rheinpfalz-Ausbildungsbörse „Zukunftsziele” von 6. bis 16. Oktober teil. Wer an einer handwerklichen Ausbildung interessiert ist und noch keinen Ausbildungsplatz gefunden hat, kann am virtuellen Messestand vorbeischauen und sich beraten lassen.

Das Projekt „Coach für betriebliche Ausbildung” wird gefördert durch das Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz und die Regionaldirektion Rheinland-Pfalz-Saarland der Bundesagentur für Arbeit. msw

Kontakt

Jessica Fornaro: jfornaro@hwk-pfalz.de
Telefon: 0621 53824-20
Sabine Theisen-Kröner: stheisen-kroener@hwk-pfalz.de
Tel. 06341 9664-30
Internet: hwk-pfalz.de/ausbildungfertiglos